Реальность климатических изменений спровоцировала колоссальные государственные и частные инвестиции по всему миру. Эти средства направляются на смягчение последствий и адаптацию к уже наступившим изменениям. В результате родились целые новые отрасли и бесчисленное множество стартапов, что привело к созданию «зеленых» рабочих мест и стимулированию экономического роста. В Соединенных Штатах это направление увенчалось крупнейшими в истории страны инвестициями, связанными с климатом, которые были заложены в Закон о снижении инфляции в 2022 году.
Однако для большинства американских компаний издержки, вызванные изменением климата, и будущие связанные с ним риски, как ожидается, перевесят потенциальные выгоды от роста в «зеленом» секторе. В рамках опроса, проведенного среди 300 топ-менеджеров США, каждый респондент согласился с тем, что изменение климата либо уже вредит экономике, либо нанесет ей ущерб в будущем. Большинство ожидает, что их организации столкнутся с экстремальными погодными явлениями — сильными штормами, наводнениями и аномальной жарой — в ближайшее время. Опрашиваемые также сообщают, что их бизнесы уже несут прямые расходы, связанные с климатическими изменениями.
Данное исследование фокусируется на том, как компании в США оценивают климатические риски и какие шаги предпринимают для адаптации к последствиям. Результаты очевидно демонстрируют, что климатические факторы — такие как частота экстремальных погодных явлений и доступ к природным ресурсам — стали ключевым моментом при принятии решений о местоположении объектов бизнеса. По мере ускорения климатических изменений, значимость этих соображений будет только расти.
Основные выводы исследования:
Бизнес рассматривает возможность переезда из-за климатических рисков. Большинство руководителей в опросе (62%) считают, что их физическая инфраструктура (частично или полностью) подвергается воздействию климатических изменений, при этом 20% оценивают подверженность как «очень высокую». Целых 75% респондентов сообщили, что их организации задумывались о смене местоположения из-за климатического риска, а 6% заявили о наличии конкретных планов по переносу объектов в течение следующих пяти лет по климатическим причинам. Кроме того, 24% уже перенесли часть инфраструктуры в рамках подготовки к климатическим последствиям.
Компаниям приходится фиксировать расходы на адаптацию к климату. Судя по опросу, практически все американские компании уже пострадали от последствий изменения климата. Наиболее значимыми на данный момент и в будущем, вероятно, останутся рост операционных расходов (это отметили 64% респондентов) и страховых премий (63%), а также перебои в работе (61%) и повреждение инфраструктуры (55%).
Руководители осознают, что климат уже здесь, и многие готовятся. Четыре пятых (81%) опрошенных считают планирование и готовность к климатическим изменениям важными для своего бизнеса, а треть назвала это «очень важным». Тем не менее, у некоторых компаний наблюдается заметное отставание в переводе этого осознания в фактическое планирование: только 62% разработали план адаптации к изменению климата, и лишь 52% провели оценку климатических рисков.
Ресурсы для климатического планирования — ключевой критерий при выборе локации. При оценке потенциального нового места для бизнеса с учетом его климатической устойчивости 71% руководителей выделяют доступность ресурсов для климатического планирования как один из главных критериев. Почти две трети (64%) также подчеркивают важность доступа к критически важным природным ресурсам в данной местности.
Хотя изменение климата затронет всех, риски и последствия различаются по регионам. Ни один регион США не застрахован от климатических сдвигов: большинство опрошенных компаний в каждом регионе уже столкнулись как минимум с какими-то негативными последствиями. Однако респонденты считают, что риски наименьшие на Среднем Западе: почти половина опрошенных (47%) назвала этот регион наименее подверженным климатическим угрозам.
Для ознакомления с полным отчетом перейдите по ссылке здесь.
Этот материал подготовлен подразделением Insights — специализированным подразделением MIT Technology Review. Он не был написан штатной редакцией MIT Technology Review.
